El Diplomado Líderes para el Desarrollo Social (LIDES) es una oportunidad para el intercambio y la profundización reflexiva de las experiencias y conocimientos adquiridos en el proceso de participación en el ámbito social y/o académico. Con el desarrollo de este espacio se busca actualizar y fortalecer los liderazgos sociales para el desarrollo humano, desde una perspectiva ética e inclusiva.

 

1. Objetivos

  • Para fortalecer los liderazgos éticos, comprometidos con el desarrollo social.
  • Para establecer y afianzar relaciones entre los y las participantes y sus organizaciones, buscando el desarrollo de sinergias.

 

2. Metodología

  • El Diplomado se desarrolla durante un semestre con dos convivencias, una expereincia de misión, una excursión y dos jornadas. 
  • Cada participante tendrá un/a acompañante, que también establecerá nexos con la organización que lo avala.

 

3. El/la líder egresado/a del LIDES

  • Se reconoce a sí mismo/a como líder empoderado/a y ético para asumir su responsabilidad grupal y social.
  • Se reconoce con capacidades para desarrollar estrategias de gestión de conflictos.
  • Conoce el sistema de gobierno democrático, sus sentidos, gobernabilidad y mecanismos de participación.
  • Elabora proyectos de desarrollo social y maneja instrumentos de evaluación.
  • Reconoce el valor absoluto de la vida y desarrolla lo necesario para promover y defender lso derechos y los deberes de todos y todas.

 

4. Plan de Estudios

Módulos  Temas  Contenidos 
 I  Gestión de Conflictos
  • El sentido del conflicto.
  • Problema, crisis y confilcto.
  • Actitudes y fuentes del conflicto.
  • Gestión del conflicto (Interpersonal y social).
 II  Elaboración y Evaluación de Proyectos de Desarrollo
  • Sentido y dirección de los proyectos de desarrollo.
  • Elementos y estrategias de diagnóstico.
  • Elaboración de proyecto.
  • Herramientas de evaluación de proyecto. 
 III  Democracia y Gestión Pública
  • Estado y Gobierno: perspectiva ética.
  • Democracia y gobernabilidad.
  • Los/las ciudadanos/as y la gestión pública.
IV Liderazgo y Compromiso Social
  • El ser líder.
  • Lìderes: Influencias y Promoción Social.
  • Líderes y Participación Ciudadana.
  • Espacios de Participaciòn Social.
  • El Compromiso Social

 

5. Plana Docente

El equipo docente está conformado por profesores/as universitarios y educadores/As sociales con experiencia y compromiso en el trabajo con jóvenes. La pedagogía participativa es la base del trabajo.

 

6. Dirigido a

  • Egresados/as del Programa Ciudadanía y Democracia (PCD).
  • Dirigentes e integrantes de grupos, con más de dos años de participación.
  • Estudiantes de centros de estudio superior.
  • Animadores/As de comunidades.
  • Asesores/as, monitores/as de jóvenes y adolescentes.
  • Jóvenes coordinadores/as de pastorales juveniles.

 

7. Requisitos

  • Carta de presentación de su organicación.
  • Comprometerse a concluir el LIDES y/o módulo inscrito.
  • Comprometerse con las normas de participación.

 

8. Reconocimiento

  • Diploma de Liderazgo para el Desarrollo Social.
  • Constancia de asistencia a los módulos.

 

Informes e inscripciones

Calle Torres Paz 1011, Santa Beatriz - Lima 1

Teléfono: 4716418

Correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. 

 

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